Wir suchen Unterstützung als:
Projektmanager Identity & Access Management (m/w/d)
Dienstort: Zentrale Salzburg oder Wien
Als eines der größten und erfolgreichsten Finanzunternehmen haben wir ein Ziel: unseren Kund:innen Gesamtlösungen fürs ganze Leben zu bieten. Und Sie können uns dabei helfen, dieses Ziel zu erreichen.
Ihre Aufgaben:
- Organisation, Prozessdefinition und kontinuierliche Verbesserung der Identity Management-Roadmap der Wüstenrot Gruppe
- Organisatorische Verantwortung für das zentrale Identity Management-Tool der Wüstenrot Gruppe
- Leitung und Koordination von Projekten im IAM-Bereich
- Konzeption und Umsetzung hinsichtlich Employee Life-Cycle, Hintergründe von Berechtigungsstrukturen, Workflows und Rollenmanagement sowie SoD-Standards
- Konzeption, Umsetzung und laufende Durchführung von Berechtigungs-Reviews/Zertifizierungen
- Durchführung von Anforderungs- und Datenanalysen (Benutzerrollen, Zugriffsstufen etc.) sowie Erstellung von Reports an Stakeholder und Management
- Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich für die Erstellung von Berechtigungskonzepten
- Optimierung von Prozessgestaltung und Dokumentationen (Regelwerken, Arbeitsabläufen)
- Planung und Durchführung von Schulungen sowie Mitwirkung an internen und externen Audits
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehre, Matura, Studium) mit Informatikschwerpunkt und entsprechender Berufserfahrung
- Erfahrung im Projektmanagement, im Personalwesen oder IT-Bereich
- Gutes Verständnis für die Arbeit mit Rollen & Rechten
- Aktiver Gestaltungswille für bereichsübergreifende Themen, Herausforderungen und Prozesse sowie Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur Analyse und Erfassung von komplexen Zusammenhängen
- Erfahrungen mit Identity Management-Tools (z.B. SailPoint) sowie Employee Lifecycle Management von Vorteil
Unser Angebot:
- Mitgestaltung der Ausrichtung und Zukunft der Wüstenrot Gruppe in strategischen und operativen Projekten
- Stufenweises Einarbeitungsprogramm sowie Onboarding Konzept und laufende Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Work-Life-Balance aufgrund flexibler Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
- Kollegiale und von Teamspirit geprägte Unternehmenskultur eines großen, innovativen Finanzdienstleistungskonzerns
- Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Wüstenrot-Sportklub, Gesundheitstage, Betriebsarzt)
- Zahlreiche Unternehmensbenefits wie Zuschuss zum Klimaticket und Mittagessen, Vergünstigungen im lokalen Handel und auf Dienstleistungen, freiwillige Leistung zur Pensionskasse uvm.
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wuestenrot.at/karriere
Wüstenrot Gruppe
Bausparkasse Wüstenrot AG I Wüstenrot Versicherungs-AG I Wüstenrot Bank AG
Ansprechpartner:in: Julia Dottolo, Tel.: +43 57070 100 318
Wir bieten einen Jahresbezug auf Basis 38,5 Stunden ab brutto 50.000,- Euro sowie interessante Zusatzleistungen. Bei Vorliegen von relevanten Qualifikationen und Berufserfahrung bieten wir eine entsprechende Überbezahlung.