Wir suchen eine:n erfahrene:n Publikationsmanager:in mit Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung digitaler Produkte sowie in der Planung und Koordination von Buchprojekten. Als Teil unseres Teams verantwortest du die Umsetzung unserer Fachinhalte - von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt. Dabei liegt dein Fokus auf der Konzeption digitaler Formate sowie in der Betreuung ausgewählter Buchprojekte, wo du unsere Autor:innen im gesamten Prozess begleitest. So trägst du dazu bei, unsere Inhalte kanalunabhängig und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln.

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Publikationsmanager:in mit Schwerpunkt digitale Produktentwicklung (w/m/d)

Verantwortungsbereich/Was dich erwartet:

Als Publikationsmanager:in mit Schwerpunkt digitale Produktentwicklung im ÖGB-Verlag bist du Teil eines kleinen, eingespieltenTeams und begleitest die Umsetzung von Inhalten in digitalen Anwendungen und Buchpublikationen gleichermaßen:

Einerseits konzipierst und betreust du digitale Produkte und Anwendungen, die auf unseren Fachinhalten basieren - darunter etwa modulare Datenbankformate, interaktive Wissensbausteine oder KI-gestützte Tools für die juristische Praxis. Du denkst Inhalte kanalunabhängig, mit besonderem Fokus auf digitale Nutzbarkeit, intelligente Strukturierung und zielgruppenorientierte Aufbereitung und trägst so aktiv dazu bei, unser Verlagsprogramm zukunftsorientiert weiterzuentwickeln.

Andererseits betreust du Buchprojekte von der Konzeption bis zur Veröffentlichung - in gedruckter und digitaler Form. Du begleitest Autor:innen inhaltlich durch alle Phasen des Projekts und sorgst gemeinsam mit Lektorat, Grafik, Satz und Vertrieb dafür, dass unsere Fachpublikationen in hoher Qualität und termingerecht erscheinen.

Mit deinem Gespür für Inhalte, Nutzer:innenbedürfnisse und neue Technologien gestaltest du die Weiterentwicklung unseres Verlagsprogramms - strategisch, qualitätsvoll und zukunftsgerichtet - in Print und Digital.

Die Themenwelten unserer Publikationen rund um Arbeit, Soziales und Gerechtigkeit sind dir gut vertraut.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Verlagswesen oder in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich der juristischen Publikationen oder interessenpolitischen Themen
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Koordination von Teams
• Gutes Verständnis für Produktentwicklungsprozesse und großes Interesse an KI
• Sehr gute Office-365-Kenntnisse und einschlägige Erfahrung mit Excel, Word und Power Point
• Idealerweise grundlegende Erfahrung mit Tools wie Jira, Confluence und MS Teams für die Unternehmenskommunikation und Projektabwicklung
• Exzellente Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Affinität zum juristischen Fachgebiet sowie Interesse an aktuellen politischen und gesellschaftlichen Entwicklungen
• Eigeninitiative, Flexibilität und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten

Persönlich bist du:

• kommunikationsstark und empathisch, um klar zu kommunizieren, zuzuhören und zu überzeugen.
• analytisch denkend, strukturiert, reflektiert und zielorientiert, wobei es dir leichtfällt, dich im Team einzubringen und das Wesentliche im Blick zu behalten.
• lösungsorientiert und resilient, da du mit vielen verschiedenen Persönlichkeiten zu tun hast.
• begeisterungsfähig, ausdauernd und geduldig, weil du weißt, der Weg ist das Ziel und Veränderungen brauchen Zeit.
• interessiert, etwas Gutes zu bewirken und die Gewerkschaften bei ihrer Arbeit und die Arbeitnehmer:innen zu unterstützen!

Was wir dir bieten:

• Du wirst Teil eines Unternehmens, das sich für die österreichische Arbeitnehmer:innen-Bewegung und eine faire und gerechte Arbeitswelt einsetzt.
• Es erwartet dich eine vielseitige und dynamische Branche in einem Unternehmensumfeld, das durch Kollegialität, Meinungsvielfalt und Orientierung an den Bedürfnissen der Kundinnen und Kunden geprägt ist.
• Kollegialität, Eigenverantwortung, Von- und Miteinanderlernen, Reflexionsfähigkeit und Lösungsorientierung kennzeichnen das Miteinander unseres ca. 80 Personen großen Unternehmens.
• Flache Strukturen fördern die kurzen und transparenten Kommunikations- und Entscheidungswege im Team und ermöglichen, sich einzubringen und wirksam mitzugestalten.
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Nachhaltigkeit unterstützen wir mit einer Telearbeits-Vereinbarung im Ausmaß von bis zu 60 Prozent und einem öffentlich gut erreichbaren Dienstort in Wien und auch die Förderung für Öffentliche Verkehrsmittel ist Teil unseres hervorragenden Gesamtpakets.
• Eine Weiterentwicklung bis hin zur Führungskraft ist mittel- bis langfristig möglich.
• Im Sinne einer langfristigen Zusammenarbeit fördern und fordern wir Weiterbildungen und wenden uns daher auch an Young Professionals. Außerdem bieten wir die Möglichkeit für Bildungskarenz und Sabbatical.
• Zusätzlich drei freie Arbeitstage zu den gesetzlichen Feiertagen im Jahr, Essenszuschuss in Form von Sodexo-Gutscheinen, gratis Kaffee, Tee und Obst, Büchergutscheine und vergünstigter Bücherbezug in unserer Fachbuchhandlung ergänzen unser Angebot.

Gehalt

Das tatsächliche Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 2.800 EUR und 4.300 EUR brutto pro Monat (auf 38,5 Stunden Basis). Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt.

Der ÖGB-Verlag ist Österreichs führendes Kommunikationsunternehmen im Segment „Arbeit - Recht - Soziales". Kommunikation bedeutet für uns, Themen glaubhaft zu vermitteln. Wir sehen unsere Aufgabe darin, durch maßgeschneiderte Kommunikationslösungen und Medienprodukte jene Organisationen zu unterstützen, die sich für die Interessen und Rechte der Arbeitnehmer:innen einsetzen.

Chancengleichheit und Gleichbehandlung sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Wir wenden uns daher an vielfältige Persönlichkeiten, egal welcher ethnischen Zugehörigkeit, welchen Alters, welchen Geschlechts, welcher sexuellen Orientierung und welcher Religion.

Über den Job

Anstellungsart

Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt

2.800 EUR bis 4.300 EUR monatlich

Positionsebene

Berufserfahrung

Arbeitsmodell

Hybrid

Dienstort

Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt)

Berufsfelder

Führung, Management, IT, EDV, Marketing, PR, Wissenschaft, Forschung

Offene Stellen

1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber

Verlag des Österreichischen Gewerkschaftsbundes GmbH

Mitarbeiter*innenanzahl

51 - 100 Mitarbeiter*innen

Standorte

Wien, Wien

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

• Montag bis Freitag
• 38,5 Stunden

Dienstort

• Wien 2. Bezirk (Leopoldstadt)

Alle Infos zur Bewerbung

Gewünschte Bewerbungsunterlagen:

• Lebenslauf
• Motivationsschreiben