Die Fakten in Kürze:

• Budgetärer Ergebnisverantwortung für 1-2 SaaS Lösungen
• Strategische Steuerung von Vertrieb und Marketing bis zur Featurentwicklung
• Ausrichtung der Produktstrategie auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen und des Marktes
• Kontinuierliche Optimierung des Produkts basierend auf Kund:innenfeedback und Marktanalysen
• Enge Zusammenarbeit mit agilem Scrum-Entwicklungsteam und Geschäftsbereichsleitung

Product Manager SaaS Lösungen (m/w/d)

Wien

Deine Mission

Du platzierst unsere von Dir verantworteten SaaS Lösungen mit bereits vorhandener Kund:innenbasis erfolgreich am Markt. Um diese Präsenz noch zu steigern, entwickelst Du Vertriebs- und Marketingmaßnahmen sowie Features. Du beobachtest Markttrends für unsere Softwarelösungen, die als Nischenlösungen in unterschiedlichen fachlichen Domänen und in der Cloud als SaaS angeboten werden. Deine Strategie und den Businessplan stimmst du mit der Geschäftsleitung ab und bist für das Product-Backlog verantwortlich.

Deine Leidenschaft

Du bist neugierig und liebst es, neue Wege zu erkunden sowie innovative Lösungen zu entwickeln. In dynamischen Umgebungen fühlst Du Dich wohl und findest mit „Safe-to-fail" Experimenten Deinen Weg zum Erfolg. Deine starke Kund:innenorientierung hilft Dir Produkte zu schaffen, die am Markt erfolgreich sind. Gleichzeitig besitzt Du ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Denken, hast ein gutes Gespür für Marktpotentiale und analysierst den Wettbewerb präzise, um strategische Entscheidungen zu treffen.

Das erwarten wir von Dir

• Mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner in der Produktentwicklung, vorzugsweise im SaaS Bereich.
• Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, die wirtschaftlichen Auswirkungen deiner Entscheidungen auf das gesamte Unternehmen zu überblicken.
• Softwareentwicklung Know-How: Kenntnisse über den Software-Lebenszyklus (Application Management, Technologiezyklen, Technical Debt, …).
• Führungsqualitäten, mit denen du sowohl dein Team inspirierst und führst als auch im Kreis anderer Führungskräfte als kooperativer Teamplayer agierst.
• Technologieaffinität, technische Grundkenntnisse und die Bereitschaft, diese kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Fundierte Kenntnisse von Scrum und agilen Methoden.

Das kannst Du von uns erwarten

Persönliches Wachstum und gemeinsame Stärken: Du wirst Teil eines Teams, das nach agilen Prinzipien organisiert ist und in einer innovativen, dynamischen Umgebung arbeitet.

Freiraum und Verantwortung: Bei uns genießt du viel Freiraum in Deinem Handeln und Deinen Entscheidungen. Gleichzeitig übertragen wir Dir eine hohe Verantwortung. Dank flacher Hierarchien profitierst du von kurzen Entscheidungswegen und kannst Deine Ideen rasch in die Tat umsetzen.

Weiterbildung: Wir legen Wert auf deine persönliche und fachliche Entwicklung. Deshalb bieten wir dir ein umfangreiches Trainingsangebot sowie ein jährliches Ausbildungsbudget, damit du stets am neuesten Stand in Deinem Fachgebiet bleibst.

Moderne Arbeitsumgebung und gute Verkehrsanbindung: Unser modernes Büro bietet dir die optimale Umgebung für unterschiedliche Arbeitsweisen - von Deep Work über Kollaboration und dem besten Kaffee in Wien. Dank der verkehrsgünstigen Anbindung an die U1 bist du schnell bei uns.

Flexibilität: Wir bieten ein flexibles Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten im Homeoffice, um Arbeits- und Privatleben in Einklang zu bringen.

Gehalt

Bei uns wirst Du leistungsorientiert und marktgerecht, entsprechend Deiner Qualifikationen (gem. § 23 GlBG) entlohnt, das heißt, dass die angebotene Entlohnung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt (ST1 Regelstufe) von jährlich brutto liegt bei: Base Salary 53.802,-EUR Per year

Deine Ansprechpartnerinnen
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Ruth Bosek
+43 699 140 200 14

Magdalena Glatzl
+43 699 140 200 15

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Der Bewerbungsprozess im Überblick.

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt: ab 53.802 EUR jährlich

Positionsebene: Berufserfahrung

Arbeitsmodell: Hybrid

Dienstort: Wien

Berufsfelder: IT, EDV

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: TechTalk GmbH

Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen

Standorte: Wien, Schindellegi, Berlin

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

• Montag bis Freitag
• 38,5 Stunden

Dienstort

• Wien

Erforderliche Kenntnisse

• Application Management
• Technologiezyklen
• Technical Debt
• technische Grundkenntnisse
• Scrum
• agilen Methoden

Benefits

• Aus- und Weiterbildung
• Gute Anbindung
• Flexible Arbeitszeiten
• Home Office

Ansprechperson

Magdalena Glatzl
+43 699 140 200 15