Als innovatives Familienunternehmen und einer der Weltmarktführer gestalten wir die Zukunft des Wohnens - mit rund 2.400 Mitarbeiter/innen an 20 Standorten weltweit. Unsere Fenster- und Türbeschläge sowie innovativen System- und Sicherheitslösungen machen Haushalte energieeffizienter, sicherer und komfortabler. Und das bereits seit 1947.
Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt und verstärken Sie unsere Abteilung ICT im Headquarter Salzburg als SAP Cloud Transformation Expert (m/w/d)
Sie haben eine ausgeprägte IT-Affinität und Erfahrung in der Einführung von SAP Cloud Systemen und/oder Umsetzung von SAP Projekten? Sie freuen sich darauf, in enger Zusammenarbeit mit den Kolleg/innen aktiv an der Gestaltung der SAP Systemarchitektur der Maco-Gruppe mitzuwirken?
In dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit betreuen Sie in einem dynamischen Umfeld die bereitgestellte Business Plattform, die zur Unterstützung der Unternehmensprozesse erforderlich ist.
SAP Cloud Transformation Expert (m/w/d)
Vollzeit | ab sofort
Das tragen Sie zum Unternehmenserfolg bei
- Mitwirkung bei der Konzeption und Auswahl innovativer Technologien und Systeme für eine zukunftsorientierte, cloudbasierte SAP Architektur.
- Technische Konzeption und Unterstützung bei Transformationsprojekten zur Implementierung der modernsten SAP Cloud-Lösungen z.B. Public Cloud, KI, BTP
- Analyse, Betreuung und Mitgestaltung der Geschäftsprozesse und Optimierung dieser, durch Entwicklung und Umsetzung von innovativen Lösungen und Einsatz neuester Technologien
- Sicherstellung, dass die entworfene Architektur den Qualitätsprüfungen, Branchen- und Sicherheitsstandards entspricht
- Zusammenarbeit mit den SAP Experten und Übernahme von Steuerungs- und Entscheidungsaufgaben
- Aktives Kundemanagement und fachliche Führung von (Teil-)Projektteams
Das sollten Sie mitbringen
- Abgeschlossenes Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik
- Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung und die Motivation diese Erfahrung neu einzubringen und mit innovativen Ansätzen zu kombinieren
- Kenntnisse in einem oder mehreren SAP-Prozessen z.B. Lead-to-Cash, Purchase-to-Pay, Plan-to-Produce, Inbound-to-Outbound, Record-to-Report
- Bereitschaft, neue Lösungen kennen zu lernen & diese in die Betriebsführung zu integrieren
- Ausgeprägte Kunden- & Serviceorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Proaktives Handeln, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freuen Sie sich auf
- Abwechslungsreichen Aufgabenbereich bei einem zukunftsorientierten Arbeitgeber
- Professionelles Onboarding gefolgt von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen
- Interessante Weiterbildungsangebote, u. a. über unsere E-Learning-Plattform MACOversity
- Außergewöhnliche Unternehmenskultur mit Fokus „Mensch"
- Kurze Entscheidungswege
- Frische Küche im MACO-Restaurant, Firmenparkplatz, Gesundheitsmaßnahmen, regelmäßige Mitarbeiterevents usw.
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sowie Home-Office-Regelung
- Großzügige Regelung zum Zeitausgleich sowie Sabbatical-Möglichkeit
Gehalt
Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bieten wir ein attraktives marktkonformes Jahresgehalt ab EUR 53.240,- brutto. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen und werden Sie Teil unserer erfolgreichen MACO-Familie!
Hier finden Sie nähere Informationen zum Recruiting-Prozess.
MACO PRODUKTIONS GmbH · Industriestraße 1 · 8784 Trieben · www.maco.eu/karriere
Über den Job
Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt: ab 53.240 EUR jährlich
Positionsebene: Berufserfahrung
Arbeitsmodell: Hybrid
Dienstort: Salzburg (Stadt)
Berufsfelder: IT, EDV
Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position
Über das Unternehmen
Arbeitgeber: MACO-Gruppe
Mitarbeiter*innenanzahl: 501 - 2500 Mitarbeiter*innen
Standorte: Salzburg, Trieben, Mauterndorf
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
Erforderliche Kenntnisse
- SAP-Beratung
- SAP-Prozesse
- Lead-to-Cash
- Purchase-to-Pay
- Plan-to-Produce
- Inbound-to-Outbound
- Record-to-Report
Erforderliche Sprachen
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik
Benefits
- Mentoringprogramm
- Aus- und Weiterbildung
- Kantine
- Parkplatz
- Gesundheitsmaßnahmen
- Team-Events
- Jobrad
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office
- Weiterbildungszeit/Auszeit
Ansprechperson
Thomas Breyer
Abteilungsleitung Human Resources Trieben