IT-Support-Mitarbeiter (1st Level) (m/w/d)

DIENSTORT Rum Hybrid | ARBEITSZEIT Vollzeit (38,5 h /Woche)

SUPER AUFGABEN

• Du bist erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei IT-Anfragen und unterstützt im 1st-Level-Support
• Du bearbeitest Support-Tickets, koordinierst externe Dienstleister und unterstützt bei der Fehleranalyse und Lösungsfindung
• Du richtest Notebooks und mobile Geräte ein, installierst Betriebssysteme sowie Software und bereitest Arbeitsplätze für neue Mitarbeitende vor
• Du unterstützt bei der Betreuung, Überwachung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur und sorgst durch Updates, Backups und Wartungsarbeiten für einen reibungslosen Betrieb
• Du verwaltest Benutzerkonten sowie Berechtigungen und unterstützt das On- und Offboarding aus IT-Sicht
• Du wirkst im Bereich Mobile Device Management mit und betreust unsere Fernwartungs- und Client-Management-Lösungen
• Du erstellst Dokumentationen, führst Anwenderschulungen durch und unterstützt Kolleg*innen bei der optimalen Nutzung unserer IT-Systeme
• Du betreust das IT-Lager, unterstützt bei der Telefonanlage und übernimms tKey-User-Aufgaben für verschiedene IT-Systeme

SUPER VORAUSSETZUNGEN

Für dich ist AD kein unvollständiges Alphabet, RJ45 keine Kleidergröße und die Logitech-Maus kein exotisches Nagetier? Die Kürzel VoIP, IPv4, DNS, DHCP schrecken dich nicht ab und bei Themen wie Disaster Recovery und Firewall denkst du nicht an den Katastrophenhilfsdienst?

Dann passt du gut zu uns und bringst idealerweise noch Folgendes mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Lehre, Fachschule oder HTL)
• Berufserfahrung im 1st-Level-Support im Windows-Umfeld
• Kenntnisse in den Bereichen Telefonie oder VoIP sind wünschenswert
• Hohes Bewusstsein für IT-Security- und Datenschutzthemen
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Auch in arbeitsintensiven Situationen behältst du den Überblick
• Ausgeprägte Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit Anwender*innen
• Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterbildung

UNSERE HIGHLIGHTS UND ANGEBOTE FÜR DICH

• Dein Rhythmus zählt: Homeoffice sowie Gleitzeitmodell mit kurzen Kernzeiten und 4,5-Tage-Woche
• Wachse mit uns: Externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Lernplattform zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Wohlfühlfaktor Arbeitsplatz: Unterstützung mentaler Gesundheit mit externem Partner, Betriebsarzt, Förderung Bildschirmbrille, ergonomischer Arbeitsplatz & freie Getränke
• Hier zählt das WIR: Mitarbeiterevents, Teambuildingaktivitäten & Patenprogramm
• Nachhaltig unterwegs: Bikeleasing und Fahrtkostenzuschuss für deine Arbeitsweg- und Freizeitgestaltung
• Mehr für Dich: Zukunftssicherung von EUR 300 p.a., zahlreiche Vergünstigungen bei Partnern, Weiterempfehlungsprämie, steuerfreie Reisespesen von bis zu EUR 30 pro Tag & arbeitsfreie Tage am 24.12. sowie 31.12

Gehalt

Faires Entgelt: Gehalt ab EUR 45.000,- (38,5 h/ Woche) mit Bereitschaft zurÜberzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

CHANGE BUILDINGS. CHANGE THE GAME.

Als Partner der Immobilienwirtschaft unterstützt Techem dabei, die Energieeffizienz entlang der gesamten Immobilien-Wertschöpfungskette zu steigern. Mit einem Serviceportfolio rund um Mess- und Wassertechnik schafft Techem die Grundlage für eine einfache und effiziente Verwaltung von Gebäuden. Von präzisen Messgeräten über transparente Abrechnungen bis hin zur Analyse von Heizungswasser - alles aus einer Hand.

Techem Messtechnik GmbH
Steinbockallee 29, 6063 Rum
www.techem.at

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt: ab 45.000 EUR jährlich

Positionsebene: Berufserfahrung

Arbeitsmodell: Hybrid

Dienstort: Rum

Berufsfelder: IT, EDV

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: Techem Messtechnik GmbH

Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen

Standorte: Rum, Wels, Dornbirn, Wien, Salzburg, Villach, Kalsdorf bei Graz

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

• Montag bis Freitag
• 38,5 Stunden

Dienstort

• Rum

Erforderliche Kenntnisse

• 1st-Level-Support im Windows-Umfeld
• IT-Security- und Datenschutzthemen

Nice-To-Have Kenntnisse

• Telefonie oder VoIP

Erforderliche Ausbildung

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich

Benefits

• Home Office
• Flexible Arbeitszeiten
  Gleitzeitmodell
• Aus- und Weiterbildung
  Externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Lernplattform zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Betriebsärzt*in
• Getränke
  freie Getränke
• Team-Events
  Mitarbeiterevents, Teambuildingaktivitäten & Patenprogramm
• Jobrad
  Bikeleasing
• Verkehrsmittelzuschuss
  Fahrtkostenzuschuss für deine Arbeitsweg- und Freizeitgestaltung
• Zusatzversicherungen
  Zukunftssicherung von EUR 300 p.a
• Personalvergünstigungen
  zahlreiche Vergünstigungen bei Partnern

Ansprechperson

Mag. Lukas Erlacher
Bereichsleitung HR
+43 50623 0