Fullstack Software Entwickler (m/w/d) Angular/Java
JR106535
Willst Du einen Job mit Bedeutung?
Und willst Du die Gesundheitsversorgung sicherer, besser und zuverlässiger machen?
Komm in unser Team!
Dein Code könnte Leben retten!
Wir suchen Dich für unseren Standort in Wien mit der Möglichkeit des hybriden Arbeitens als
Fullstack Software Entwickler (m/w/d) Angular/Java
(JR 106535)
Deine Aufgaben:
- Entwicklung von hochwertigen Enterprise-Webapplikationen für die Gesundheitsbranche, entweder mit Schwerpunkt auf Backend, Frontend oder beidem
- Sicherstellung der Qualität durch automatisierte Tests und Continuous Integration
- Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten durch Code Reviews und die Förderung einer Clean-Code Mentalität mit Unterstützung deiner erfahrenen Kolleg:innen
- Teilnahme am agilen Softwareentwicklungsprozess zusammen mit einem wertschätzenden Team
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik (z. B. HTL / FH / Universität)
- Erfahrung in der Software-Entwicklung mit Angular, TypeScript oder Java sowie verwandten Technologien
- Neugier an Best-Practices und Methoden der Software-Entwicklung
- Interesse am medizinischen Bereich und an der täglichen Arbeit des Krankenhauspersonals
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus
Von uns verwendete Technologien und Tools:
Angular, TypeScript, Java (Quarkus), Junit, Jest/Karma, Playwright/Cypress, HTML, CSS, Kubernetes, Docker, Kafka, Amazon Web Services (AWS), Github Actions
Unsere Stärken:
- Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das die kollegiale Zusammenarbeit fördert und zur aktiven Mitarbeit anregt
- Eine innovative Unternehmenskultur, die technische Exzellenz und einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive bietet
- Vielfältige, internationale, deutsch- und englischsprachige Teams mit einem starken Gemeinschaftssinn
- Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen
Wir bieten Dir:
- Ein modernes, gut ausgestattetes Büro am Wiener Hauptbahnhof mit Freizeiträumen wie Tischtennis, Indoor-Schaukeln und Coworking-Bereichen
- Flexible Arbeitszeiten ohne All-In Vertrag
- Großzügige Home-Office Vereinbarung, einschließlich Ausstattung
- Jobticket für Wien und Essensgutscheine basierend auf dem Home-Office-Verhältnis
- Eine inkludierte Unfallversicherung und Rabatte für eine optionale private Krankenversicherung
- Sprachkurse und Subventionen für Zertifizierungen (z.B. Erste-Hilfe-Kurse)
- Zugang zu einer Vielzahl von Unternehmensrabatten und zusätzlichen Vergünstigungen, die von unserem Betriebsrat bereitgestellt werden, z.B. Zuschüsse für Sport- und Kulturaktivitäten
Werde Teil unserer Innovationskraft und gestalte mit uns die Zukunft!
#teamdedalus #together4success #dedalusgroup
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 45.000 EUR brutto pro Jahr (38,5 Arbeitsstunden) gemäß IT-Kollektivvertrag, eine Überzahlung plus Bonusregelung je nach Qualifikation/Erfahrung ist für uns selbstverständlich.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen!
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Dedalus HealthCare Ges.m.b.H.
Quartier Belvedere Central
Gertrude-Fröhlich-Sandner-Straße 1
A-1100 Wien
Dedalus produziert, vertreibt, implementiert und wartet komplexe, technologisch höchstwertige und innovative IT-Lösungen für Krankenhäuser, Rehabilitationskliniken, Psychiatrische Kliniken sowie diagnostische Einrichtungen wie Radiologien und Kardiologien.
Diese IT-Lösungen unterstützen alle wesentlichen Prozesse der Verwaltung, der Dokumentation, der Workflowsteuerung und der revisionssicheren Archivierung der Daten und Dokumente in Unternehmungen des Gesundheitswesens. Die 1982 in Florenz gegründete Dedalus Gruppe ist führender Anbieter von Gesundheits- und Diagnosesoftware in Europa und einer der größten der Welt.
Unser Engagement für Diversität und Inklusion legt den Ansatz von Dedalus dar, um Respekt, Inklusion und Erfolg für alle unsere Kolleginnen und Kollegen und die Kundenbeziehungen, in denen wir tätig sind, zu gewährleisten. Es ist für uns unerlässlich, unser Engagement und unseren Einsatz für einen integrativen und vielfältigen Arbeitsplatz zu teilen. Wir sind uns bewusst, dass wir uns noch verbessern müssen, und wir werden auf diesem Weg authentisch, realistisch, aber auch ehrgeizig bleiben.
Unser diversity & inclusion commitment - Dedalus Global