Die Sparkasse Herzogenburg-Neulengbach Bank AG ist als Finanzdienstleister in der Region stark verankert. Wir engagieren uns für die Region und die Menschen - für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen.

Mitarbeiter:in IT-Koordination und Administration (m/w/d)

Dienstort: Krems an der Donau

Arbeitszeitausmaß: Vollzeit

Berufsfeld: IT

Unternehmen: Sparkasse Herzogenburg-Neulengbach

Benefits

Finanzdienstleistungen
Learning & Development
Home Office

Deine Chance
Du möchtest Organisation, IT und Banking verbinden und aktiv an einem reibungslosen Betrieb mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! In dieser vielseitigen Rolle arbeitest du an spannenden Schnittstellen zwischen Technik, Prozessen und Fachbereichen - und sorgst dafür, dass im Hintergrund alles rund läuft.

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Matura, Fachschule, Lehre)
• Grundlegende Kenntnisse in der IT- und Netzwerkadministration, technisches Verständnis und Interesse an neuen Technologien
• Grundverständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie kosten‑ und nutzenbewusstes Handeln im IT‑Umfeld
• Erste praktische IT‑Erfahrung (z. B. im IT-Support) sind wünschenswert
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Teamstärke mit serviceorientiertem Umgang
• Bereitschaft zur laufenden fachlichen Weiterentwicklung
• Selbständiges, sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten

Deine Aufgaben

IT-Support & Anwenderbetreuung

• Du bist erste Ansprechperson für IT-Anfragen und Störungen (1st Level Support)
• Du analysierst Fehlerbilder, koordinierst die Lösungsfindung und arbeitest dabei eng mit externen IT-Dienstleistern zusammen.

Betrieb & Betreuung technischer Systeme

• Du organisierst und betreust technische Einrichtungen wie Selbstbedienungsgeräte, Telefonie- und Zutrittssysteme
• Du unterstützt bei der Einführung neuer IT-Lösungen sowie Änderungen an bestehenden Systemen
• Du wirkst aktiv an IT-Projekten und der Weiterentwicklung interner Prozesse mit

Dokumentation & Organisation

• Du erstellst und pflegst IT-Dokumentationen, Arbeitsanweisungen und interne Leitfäden.
• Du unterstützt bei Budgetplanung, Beschaffungen sowie der Prüfung von Rechnungen.

Unser Angebot

• Individuelle Aus- und Weiterbildung sowie gezielte Förderung deiner Karriere
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Tools und starkem Teamzusammenhalt
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
• Attraktive Benefits inklusive jährlicher Gewinnbeteiligung

Gehalt
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt EUR 3.000 brutto pro Monat. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung.

Interessiert?

Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

Kontakt

Sabine Agath

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