Software Architekt (Oracle APEX) für die Abteilung 1, Organisation und Informationstechnik (m,w,x)

Wir suchen:

Software Architekt (Oracle APEX) für die Abteilung 1, Organisation und Informationstechnik (m,w,x)

Dienstort: Graz

Beschäftigungsausmaß: 100 %
Art: Fixstelle

Aufgaben:

• Sie entwickeln moderne Anwendungen auf Basis von Oracle APEX, JavaScript und PL/SQL
• Sie analysieren fachliche Anforderungen und übernehmen deren technische Konzeption und Umsetzung
• Sie konzipieren und realisieren zentrale Softwarekomponenten sowie Schnittstellen
• Sie modellieren geeignete Datenstrukturen und sorgen für eine nachhaltige technische Architektur
• Sie unterstützen das Development Team in allen Phasen der Softwareentwicklung - von der Konzeption bis zur Produktivsetzung
• Sie führen Tests, Inbetriebnahmen und technische Dokumentationen der entwickelten Anwendungen durch
• Sie übernehmen die Weiterentwicklung, Fehleranalyse und Optimierung bestehender Anwendungen nach der Inbetriebnahme
• Sie bringen Ihr Wissen aktiv ins Team ein und unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei ihrer fachlichen Weiterentwicklung

Ihr Profil / Voraussetzungen:

Sie haben

• ein ordentliches Master-/Diplomstudium an einer Universität bzw. Fachhochschule (Fachrichtung Informationstechnik) abgeschlossen
• fundierte Erfahrung mit Web-Technologien und relationalen Datenbanken
• langjährige einschlägige Berufserfahrung
  
  
• Sie arbeiten qualitätsbewusst und bringen fundierte fachliche sowie methodische Kenntnisse mit
• Sie sind kommunikativ, lernbereit und teamfähig
• Ihr strukturierter, selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil zeichnet Sie aus

Ergänzend zu Ihrem Profil wäre von Vorteil:

• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung mit Oracle APEX
• praktische Erfahrung mit Oracle REST Data Services (ORDS)
• Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz sowie eine ausgeprägte Affinität zu neuen Technologien und innovativen KI-Anwendungen

Hinweis:

Wir bieten vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Aufgabengebiete, flexible Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz. Chancengleichheit und geschlechterneutrale Bezahlung sind für uns selbstverständlich. In unserem transparenten, objektiven Gehaltsschema ist eine 2-jährliche Vorrückung vorgesehen. Als Träger des Gütesiegels für betriebliches Gesundheitsmanagement bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen. Aus- und Weiterbildung wird unterstützt und unter anderem in der landesinternen Verwaltungsakadamie angeboten. 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr.

Das Entgelt laut Gehaltsschema beträgt monatlich EUR 5.134,50 brutto bei einem Beschäftigungsausmaß von 100 %. Berufserfahrung wird gegebenenfalls durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Gehaltsschema berücksichtigt.

Bewerben Sie sich online bis 30.10.2026 und laden Sie aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Zeugnisse) hoch.

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Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs- /Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels lädt das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung ein. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominerten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.