Der Kelag-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen für unser Team Konzerneinkauf ehestmöglich am Standort Klagenfurt am Wörthersee eine:n Mitarbeiter:in für die Funktion

Einkauf mit Schwerpunkt Elektrotechnik / IT-Beschaffung (all genders)
Vollzeit (38,5 oder Stunden/Woche)

Einkauf mit Schwerpunkt Elektrotechnik / IT-Beschaffung (all genders)

Vollzeit (38,5 oder Stunden/Woche)

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN BEI UNS:

• Eigenverantwortliche Bedarfsabstimmung, Beratung und Beschaffungsumsetzung in zugeordneten Einkaufsgebieten, vorwiegend im Bereich Elektrotechnik (insbesondere Hoch-, Mittel- und Niederspannungsbeschaffungen, Umspann- und Schaltwerke sowie konnexe Komponenten, IT-Beschaffungen, Projektbeschaffungen), nach Bedarf auch in anderen Einkaufsgebieten
• ·Aktive Suche nach Alternativlieferant:innen und Eignungsprüfung sowie Auswahlprüfung derselben
• Selbstständige Einholung von Angeboten inklusive Durchführung von Verhandlungen mit nachfolgender Beschaffungsumsetzung und zugehöriger Dokumentation
• Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren mittlerer Komplexität nach dem Bundesvergabegesetz, im freigestellten Bereich oder freien Markt nach dem Best- oder Billigstbieterprinzip
• Systembedienung von SAP sowie von speziellen Einkaufsinstrumenten (Vergabeportal, eProcurement)
• Erstellung der systemtechnischen Bestellung mit zugehöriger Beschaffungsdokumentation

DAS BRINGEN SIE DAFÜR MIT:

• Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (HTL- oder HAK-Matura)
• Berufserfahrung von Vorteil, idealerweise im technischen Einkauf oder Projektmanagement
• Solide MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse sowie idealerweise Erfahrung in SAP (oder anderen ERP-Systemen)
• Idealerweise Erfahrung im Bereich öffentlicher Vergaben (BVergG)
• Bereitschaft, fachliches Know-How im Einkauf eines EVU aufzubauen sowie Interesse an interessanten Projekten und vergaberechtlichen Fragestellungen
• Neugierde, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Genauigkeit und die Fähigkeit Zusammenhänge zu erkennen, Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten, Resilienz und ein hohes Maß an Team- und Integrationsfähigkeit

WARUM SIE SICH FÜR UNS ENTSCHEIDEN SOLLTEN:

• Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen
• Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung
• Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt

IHRE BENEFITS BEI UNS:

• Homeoffice
• Flexibles Arbeitsmodell mit Gleitzeit, jeder 2. Freitag ist frei, Sabbatical
• Pensionsvorsorge, Unfallversicherung
• Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Grundversorgung
• Klimaticket
• Gesundes Essen in der Betriebskantine
• Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege
• Vielfältige Sport- und Freizeitangebote

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, bewerben Sie sich bitte online auf kelag.at/jobs.

Wir glauben an eine Welt, die zu 100% von erneuerbaren Energien bewegt wird - und wir arbeiten jeden Tag daran.

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Positionsebene: Berufseinstieg, Berufserfahrung

Arbeitsmodell: On-site

Dienstort: Klagenfurt am Wörthersee

Berufsfelder: Einkauf, Logistik, IT, EDV

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: KELAG-Kärntner Elektrizitäts-Aktiengesellschaft

Mitarbeiter*innenanzahl: 501+ Mitarbeiter*innen

Standorte: Klagenfurt

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

• Montag bis Freitag
• 38,5 Stunden

Dienstort

• Klagenfurt am Wörthersee

Erforderliche Kenntnisse

• MS-Office
• ERP-Systeme

Nice-To-Have Kenntnisse

• SAP
• BVergG

Erforderliche Ausbildung

• Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (HTL- oder HAK-Matura)

Benefits

• Home Office
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
  Pensionsvorsorge
• Zusatzversicherungen
  Unfallversicherung
• Gesundheitsmaßnahmen
  Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Grundversorgung
• Verkehrsmittelzuschuss
  Klimaticket
• Kantine
  Gesundes Essen in der Betriebskantine
• Aus- und Weiterbildung
  Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege
• Fitnessangebote
  Vielfältige Sport- und Freizeitangebote