Offer / Bid Manager (w/m/d)

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Offer / Bid Manager (w/m/d)

Global Sales

  • Wien
  • FREQUENTIS AG
  • Vollzeit

Über Frequentis

Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 35.000 Arbeitsplätzen unserem Know-how und langjähriger Erfahrung.

Unser international agierendes Competence Center Offer Management erstellt ca. 500 Angebote pro Jahr. Eingegliedert in den Bereich Global Sales übernimmt unser Offer Management Team eine bereichsübergreifende Funktion im Sales Prozess. Dabei sorgt unser Team für die optimale Angebotsqualität, um internationale Ausschreibungen zu gewinnen und unseren Unternehmenserfolg zu sichern.

Aufgaben

  • Sie leiten Offer / Bid Projekte
  • Sie nominieren und leiten Angebotsteams
  • Sie analysieren Ausschreibungen und arbeiten an der Angebotsstrategie mit
  • Sie liefern wesentliche Beiträge zur Preisstrategie und der Gesamtkalkulation, sowie zu Risikomanagement und Reporting
  • Sie erstellen allgemeine Angebotsteile und stellen die Konsistenz aller Angebotsdokumente sicher
  • Sie agieren als Point of Contact für Kunden, Lieferanten und Partnerfirmen in der Angebotsphase
  • Sie unterstützen bei Verhandlungen mit Kunden

Qualifikationen

  • Sie haben eine höhere technische bzw. kaufmännische Ausbildung abgeschlossen
  • Sie verfügen über einschlägige Erfahrung im Offer/Bid Management, bevorzugt im High-Tech/IT-Projektgeschäft
  • Sie besitzen fundiertes Projektmanagement Know-how
  • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in MS-Excel
  • Sie sind bereit, sich umfassendes Wissen im Geschäftssegment anzueignen, das Sie als Offer/Bid Manager unterstützen
  • Sie beherrschen Englisch und Deutsch verhandlungssicher

Unsere Werte

Rund 1.900 Frequentis Mitarbeiter aus 55 Nationen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeitern gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer Mitarbeiter stabil zu halten.

Bruttojahresgehalt

EUR 50.000

Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.

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Frequentis Benefits

Neben gezielter und individueller Fort- und Weiterbildung bieten wir Ihnen langfristige Karrieremöglichkeiten bei einem profitablen österreichischen Unternehmen mit einer Firmenkultur, wo Sie als Mensch zählen. Geprägt durch die Werte Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung leben wir innerhalb von Frequentis eine „Du"-Kultur und legen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten in einem modernen Bürogebäude mit guter öffentlicher Anbindung (U6 Station Tscherttegasse oder Badner Bahn).

  • VERTRAUENSARBEITSZEIT
  • BETRIEBSRESTAURANT
  • HOME OFFICE
  • MODERNES IT-EQUIPMENT
  • MENTORING PROGRAMM
  • AUS- UND WEITERBILDUNG
  • FITNESS & CO

Thomas Althuber

Human Resources | 00431811501128

"Eine angenehme und wertschätzende Gesprächsatmosphäre ist eine Selbstverständlichkeit für mich. So können wir einander auf Augenhöhe begegnen."

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Innovationsstraße 1
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