(Junior-) IT-Solution / SW-Ingenieur (m/w/d) für Digital Grid Lösungen (PR)

4020 Linz - Job-ID: 2rly3zq1, #SmartGrid #SCADA #Stromsysteme

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 20 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden in 4020 Linz einen (Junior-) IT-Solution / SW-Ingenieur (m/w/d) für Digital Grid Lösungen.

Ihre Aufgaben

• Gestalten Sie die Digitalisierung mit! - Sorgen Sie für 100% sichere Stromversorgung und unterstützen Sie die Klimawende:
  Digitalisierung und dezentrale erneuerbare Energien z.B. Windenergie- & Solarenergieanlagen verändern die technische Struktur und Anforderungen unserer Stromsysteme/Stromnetze massiv. Das erfordert neue innovative und komplexe SW-Lösungen und Konzepte, an denen wir bei SIEMENS arbeiten. Dazu zählt z.B. die zukunftsweisende Einbindung von Smart Meters und Narrow Band IoTs und richtungsweisendes Einspeise- Management von erneuerbaren Stromerzeugern wie Windenergie.
• Arbeiten Sie an großen internationalen Kundenprojekten:
  SCADA und ADMS (Advanced Distribution) Applikationen für elektrische Netze dienen der sicheren Elektrizitätsversorgung bei Verteilnetzen - Schlüsselanwendungen in den Netzleitsystemen der Energieversorger. Sie setzen diese Software in nationalen und internationalen Kundenprojekten ein oder arbeiten bei der Entwicklung dieser hoch komplexen Software mit.

Ihre Qualifikation

• Technische Ausbildung (HTL, FH, TU) in Informatik, Elektro-/Energietechnik, Automatisierungstechnik, Physik oder technische Mathematik
• Kenntnisse in einer Programmiersprache vorausgesetzt: C/C++ (bevorzugt)
• Datenbankkenntnisse und Datenbankzugriffe: Relationale DB + SQL,vorteilhaft: ORACLE, eventuell PL/SQL K
• Linux-Kenntnisse von Vorteil
• Englisch in Wort und Schrift
• Ergebnis- und kundenorientiertes Arbeiten sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Initiative und Analysefähigkeit

Ihre Perspektive

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 2.800,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen in einer dynamischen Unternehmensstruktur mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr persönliches und berufliches Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Wie bewerbe ich mich?

Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung!

Kontakt: Mag. Aigner Michaela
Tel.: +43 (664) 88 55 6029

Ihre Vorteile

Benefits

Gesundheit

Handy

Homeoffice

Kantine

Parkplatz

Weiterbildung

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