Junior Software Developer für Custom Solutions m/w/d

Egal, ob du als Berufs- oder Quereinsteiger:in beginnst, der Job als Junior Developer:in ist dein Einstieg in ein spannendes und vielfältiges Berufsleben. Durch unsere umfangreiche Einschulung und die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwickler:innen, Architekt:innen und Tester:innen kannst du schnell viel Neues lernen und dich weiterentwickeln!

Als Teil unseres Teams, stellst du dich der Herausforderung, individuelle Softwareprojekte für unsere Kunden auf Basis neuer Technologien umzusetzen und die Kultur eines Softwareentwicklungsteams zu prägen.

Deine Aufgaben

• Gemeinsam mit dem Entwicklungsteam planst du neue Features und setzt diese dann zusammen mit erfahrenen Entwickler:innen um. Dabei werden von unseren Teams Methoden, wie Pair Programming oder Peer Reviews angewendet, sodass du schnell Feedback zu deinem Code bekommst und dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst.
• Durch Methoden wie XP (TDD, CI, …) stellen wir eine sehr hohe Codequalität sicher. Es gehört zu deinen Aufgaben diese Methoden und die dafür verwendeten Frameworks/Tools kennenzulernen.
• Darüber hinaus arbeitest du dich in unsere bestehenden Frameworks und anderen Technologien ein und lernst deren Einsatz kennen.

Dein Profil

• Du verfügst über grundlegende Kenntnisse in objektorientiertem Design.
• Du bringst erste Erfahrung mit einer oder mehreren der folgenden Technologien / Frameworks mit und wir unterstützen dich dabei deine Kenntnisse in dem Bereich zu erweitern:
• C# und .NET Framework
• ASP.NET
• HTML, CSS, JS
• SQL (z.B. mit Microsoft SQL Server, PostgreSQL, MySQL)
• Du bist wissbegierig, willst dich laufend weiterentwickeln und bist bereit von deinen Teammitgliedern zu lernen.
• Gute Software ist dir wichtig und du willst lernen, wie man gute Software entwickelt.
• Du bist bereit Feedback zu geben und anzunehmen und nimmst so an unseren Entwicklungsprozessen aktiv teil.

Wir bieten dir

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 50% im Home-Office zu arbeiten.
• Einen Arbeitsplatz mit modernster und individualisierbarer Ausstattung.
• Zusammenarbeit auf fachlich sehr hohem Niveau sowie viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Ein wertschätzendes Arbeitsklima, das unkomplizierte Kommunikation über alle Hierarchieebenen ermöglicht.
• Zahlreiche Sozialleistungen und viele nette Kolleg:innen.
• Ein attraktives Gehalt, das wir individuell im Gespräch vereinbaren. Der Kollektivvertrag sieht für diese Position ein Mindestgehalt von EUR 39 956 brutto/Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung) vor. Eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.

Wir sind ein 2001 gegründetes, international tätiges Wiener IT-Unternehmen mit über 250 Mitarbeiter:innen. Unsere Stärke liegt in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen und der Entwicklung von wichtigen, unternehmenskritischen Anwendungen. Unsere Kunden sind insbesondere Behörden und internationale Großunternehmen mit mehreren hundert oder mehreren tausend Anwender:innen.

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