Junior Systemadministrator (w/m/d)
Berufseinstieg mit Weiterentwicklungspotenzial!
11.03.2024 Job-Nr.: 214286
Unser Auftraggeber ist ein führender Anbieter im Bereich „Digital Services" und versorgt derzeit mehr als 130.000 Kunden mit seinen digitalen Leistungen. Als Pionier bei der Entwicklung und Verbreitung neuer Multimedia-Angebote ist es das erklärte Ziel, nachhaltig als wichtiger Innovationsträger am Markt aufzutreten.
Linz
IT Infrastructure
Aufgabengebiet
- Konfiguration, Instandhaltung und Weiterentwicklung der vorhandenen IT-Infrastruktur
- Sicherstellung des Betriebsablaufs und Durchführung von Fehleranalysen
- Betreuung der Übertragungskomponenten im System
- Allgemeine technische Beratung sowie System- und 2nd Level Support
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
Skill-Set
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL / FH)
- Know-how in der IT-Systemtechnik sowie Netzwerktechnik und hohes Interesse an neuen Technologien
- Hohe Leistungsbereitschaft und Motivation, sich zum Senior System Engineer weiterzuentwickeln
- Kommunikationsstärke und Teamplayer-Qualitäten
- Hohe Kundenorientierung und Problemlösungskompetenz
Worauf man sich freuen kann
- Umfangreiches Onboarding- und Mentoring-Programm
- Einbettung in ein motiviertes und gut eingespieltes Team
- Sehr familiäres Betriebsklima mit DU-Kultur
- Zusätzlicher Urlaubstag für deinen eigenen Geburtstag
- Flache Hierarchien mit schnellen Kommunikationswegen
- Attraktive Social Benefits wie Essenszuschüsse, Fitnessprogramm, Mitarbeiterevents etc.
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3000, Maximum 3500
Mindestgehalt
EUR 3000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3000 und EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Alexandra Köstler a.koestler@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.