Requirements Engineer (w/m/d)
Weiterentwicklung einer 1000-fach genutzten App-Lösung
29.04.2025 Job-Nr.: 215551
Unser Kunde ist ein Digitalisierungs-Kompetenzzentrum eingebettet in ein etabliertes Unternehmen, das sich auf innovative Lösungen im Versicherungsbereich spezialisiert hat. Sie sind hier in agile Produkt-Teams eingebettet, die eine neue und tausendfach genutzte App-Lösung optimieren. Besonders wichtig in dem Unternehmen ist der Fokus auf die Qualität der Produkte sowie die Weiterbildung interner MitarbeiterInnen.
Wien
IT Project & Product Management
Aufgabengebiet
- Sie sind eingebettet in 4 Produkt-Teams, die eine tausendfach genutzte App-Lösung optimieren (Mobile & Web)
- Sie besprechen mit den Product Ownern Ideen, Anforderungen & Konzepte für die Weiterentwicklung der App
- Sie validieren diese Konzepte durch laufende Feedback-Schleifen mit den Abteilungen Software, Versicherung und Marketing
- Sie erstellen Prozessmodelle, erheben technische-, Kunden- und Stakeholder-Requirements und schaffen dadurch Entscheidungsgrundlage für die Ableitung der Produktziele
- Sie sind technisch interessiert und bringen idealerweise auch Ideen für KI-Use-Cases mit ein
Skill-Set
- Ausbildung im Bereich IT (Lehre, HTL, FH/Uni o.Ä.)
- Generelles Verständnis für Software- und Anwendungsentwicklung, langjährige Programmiererfahrung ist nicht zwingend notwendig
- Die Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren, herunterzubrechen und praktikable Lösungsansätze abzuleiten. Erfahrung als Business Analyst oder Requirements Engineer von Vorteil.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowohl mit technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern
- Sie lieben es, Rätsel zu lösen und eigenverantwortlich zu arbeiten
Worauf man sich freuen kann
- Positives Arbeitsklima, flache Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum
- EUR3.000 Bildungsbudget pro Jahr
- Bis zu 3 Tage Homeoffice möglich
- Modernste Büroräumlichkeiten mit Blick über Wien
- Dein Arbeitsplatz, deine Wahl - unser Techniksetup findet sich nach deinem Gusto
- Lunch geht auf uns - der Mittagessenszuschuss ist fix eingeplant
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3800, Maximum 5200
Mindestgehalt
EUR 3800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3800 und EUR 5200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Eva Pacchiani e.pacchiani@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.