Lead System Security Manager (w/m/d)

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Lead System Security Manager (w/m/d)

Quality, Security & Processes

  • Wien
  • FREQUENTIS AG
  • Vollzeit

Über Frequentis

Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 40.000 Arbeitsplätzen unserem KnowHow und langjähriger Erfahrung.

Als Lead System Security Manager leiten Sie fachlich ein internationales Team von Security Experten, um eine kontinuierliche Weiterentwicklung & Verbesserung der Security unserer Produkte und Lösungen zu gewährleisten. Sie setzen sich für die Nutzung von Synergien beim Einsatz von neuen Security Technologien in der Frequentis Gruppe ein und sorgen für den Wissensaufbau- und Vernetzung. Wir bieten die Möglichkeit, zusammen mit der Bereichsleitung, den System Security Bereich der Frequentis auszubauen und weiterzuentwickeln.

Aufgaben

  • Sie gestalten die strategische Ausrichtung des Bereiches System Security
  • Sie sind für die Weiterentwicklung des Frequentis System Security Standards verantwortlich
  • Sie unterstützen die Produkte und Kundenprojekte bei Bedrohungsanalysen und Security Risk Assessments
  • Sie führen Penetration Tests und Security Audits durch
  • Neben der Beratung der Produkte und Projekte zur Umsetzung von Security Best Practices, führen Sie Security Schulungen durch

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium (FH, Uni) oder Ausbildung im Bereich der Informatik/IT Security
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Erfahrung in der fachlichen Leitung sowie im Aufbau von internationalen Teams von Vorteil
  • Security Qualifikationsnachweis (z.B. CISSP, CSSLP, o. Ä.)
  • Fundiertes Wissen zu Security Standards (ISO2700x, IEC62443, NIST SP 800, o. Ä.)
  • Hohe soziale Kompetenz und Erfahrung in der Wissensvermittlung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unsere Werte

Rund 2.100 Frequentis Mitarbeiter engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeitern gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer Mitarbeiter stabil zu halten.

Bruttojahresgehalt

EUR 75.000

Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.

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Frequentis Benefits

Nach gezielter und individueller Fort- und Weiterbildung bieten wir Ihnen langfristige Karrieremöglichkeiten bei einem profitablen österreichischen Unternehmen mit einer Firmenkultur, wo Sie als Mensch zählen. Geprägt durch die Werte Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung leben wir innerhalb von Frequentis eine „Du"-Kultur und legen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten in einem modernen Bürogebäude mit guter öffentlicher Anbindung (U6 Station Tscherttegasse oder Badner Bahn).

  • VERTRAUENSARBEITSZEIT
  • BETRIEBSRESTAURANT
  • HOME OFFICE
  • MODERNES IT-EQUIPMENT
  • MENTORING PROGRAMM
  • AUS- UND WEITERBILDUNG
  • FITNESS & CO

Svenja Staiger

Human Resources | 00431811501644

Während des Bewerbungsprozesses steht für mich Wertschätzung an oberster Stelle. Durch eine transparente und offene Gesprächskultur können alle wichtigen Informationen ausgetauscht und die Basis für eine mögliche Zusammenarbeit geschaffen werden!

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